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论企业人力资源管理的创新发展策略

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在市场经济全球化的今天,给企业的发展提供了很多新的机遇,但是企业的发展还会受到很多因素的制约。企业想要想在激烈的市场竞争中脱颖而出,要想稳定的发展,必须要重视企业人力资源的管理,通过合理有效的管理方式,为企业培养出一批不但职业素养良好,还具备专业技能的队伍,为企业创造更多的财富。

王波

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张家口宏垣电力实业总公司

人力资源管理 创新 发展

2016

经营者
重庆长安工业集团等

经营者

影响因子:0.053
ISSN:1672-2507
年,卷(期):2016.30(5)
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