企业是一个组织,组织的核心特征即有一个核心目标.目标是组织存在的前提和意义,没有目标或无法实现目标,组织就会瓦解.内部控制可以为组织实现其目标提供必要的支持和保证.内部控制是一个过程,是人的活动.内部控制只能为目标的实现提供合理的保障,主要聚焦在主体运营和相关法规的遵守上,是企业风险管理的一个基础.树立和强化管理制度化、制度流程化、流程信息化的内控理念,通过"强监管、严问责"和加强信息化管理,严格落实各项规章制度,将风险管理和合规管理要求嵌入业务流程之中,促使企业依法合规开展各项经营活动,实现"强内控、防风险、促合规"的管控目标,形成全面、全员、全过程、全体系的风险防控机制,切实全面增强中小企业内控体系的有效性,加快实现高质量发展.本文分析中小企业可能存在的内部控制问题,并阐述其原因,然后针对每个问题提出相应的解决对策,希望可以帮助中小企业完善内部控制和风险管理.
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