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县级公立医院实施绩效预算管理的模式思考

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从公立医院的发展情况来看,进入21世纪以来,我国的医疗卫生水平在不断地提高,一些医疗水平已经达到了世界尖端的水平,但是在内部管理尤其是绩效预算管理方面依然处于比较落后的水平.在政府和市场的双重推动下,医疗改革不断深入,公立医院的绩效管理工作必然要进行改革,从而充分发挥出绩效管理的真正作用.本文研究立足于实际,结合笔者自身工作经验,对县级公立医院的绩效预算管理模式展开分析.

孔令燕

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曹县人民医院

县级公立医院 绩效 预算管理

2020

经营者
重庆长安工业集团等

经营者

影响因子：0.053
ISSN：1672-2507
年,卷(期)：2020.34(6)
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