国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
首页
|
浅谈商业管理公司的薪酬管理
浅谈商业管理公司的薪酬管理
引用
认领
扫码查看
点击上方二维码区域，可以放大扫码查看
原文链接
NETL
NSTL
万方数据
中文摘要：
薪酬管理是目前企业管理学中的一个重要理念,其目的是在对人的行为规律进行研究之后,通过薪酬激励,寻找一条提升职员工作能效、提高职员创造力的途径.本文结合笔者工作经历,对商业管理公司员工的薪酬激励现状进行分析研究,针对公司薪酬激励和管理机制提出一些意见和建议,为企业的发展作出贡献.
收起全部
展开查看外文信息
作者：
张霞
展开 >
作者单位：
宁夏海胜通互联网小额贷款有限公司
关键词：
薪酬管理
商业管理公司
人力资源
出版年：
2020
经营者
重庆长安工业集团等
经营者
影响因子：
0.053
ISSN：
1672-2507
年,卷(期)：
2020.
34
(16)
参考文献量
1
NETL
NSTL
万方数据
