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经济结构调整中企业人力资源管理策略研究

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  • 万方数据
人力资源是企业的宝贵资源.人力资源管理一直是企业管理的重中之重.在经济新常态下,企业人力资源管理工作无疑将会遇到更多难题,如何高效地利用人力资源,调动员工的主观能动性,值得企业深思.本文探讨经济结构调整下企业人力资源管理面临的巨大挑战,并提出行之有效的应对策略,希望能够全面提高企业人力资源管理水平,充分发挥人力资源优势,促使企业能够更好地应对全新的经济形势,保持强劲的市场竞争力,从而在行业中占据领先地位,朝着现代化、规范化的方向发展.

万雪琴

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南昌对外工程有限责任公司

经济结构调整 企业 人力资源管理 挑战 策略

2020

经营者
重庆长安工业集团等

经营者

影响因子：0.053
ISSN：1672-2507
年,卷(期)：2020.34(23)
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