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"互联网+"背景下我国人力资源行业的发展趋势

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上个世纪60年代末,互联网诞生,几十年的时间,互联网在中国的发展已形成规模走向多元化.互联网的发展为当今社会提供了多种多样的大数据,深刻的影响着每一个组织的发展,人力资源作为组织中的重要资源,在互联网的高速发展下如何更加高效管理值得每一个组织深思.

于占勇

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甘肃财贸职业学院 甘肃 兰州 730000

"互联网+"人力资源管理 发展趋势

2017

课程教育研究
中国外语学习学研究会

课程教育研究

影响因子:0.181
ISSN:2095-3089
年,卷(期):2017.(24)
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