如何提高人员招聘的效率

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中文摘要：人员招聘是指企业为了发展的需要,根据人力资源规划和工作分析的要求,寻找、吸引那些有能力又有兴趣到本企业任职,并从中选出适宜人员予以录用的过程.企业的发展,人是关键因素;人员招聘作为企业补充"新鲜血液"以满足生产经营需要的一个有效途径,在人力资源管理的实践中正发挥着越来越重要的作用.如何提高招聘的有效性,目前已不单是人力资源部所必须面对的问题,越来越多的企业领导者及用人部门的负责人,正频频投来关注.

作者：

周晓红

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作者单位：

乐山职业技术学院四川乐山 614000

关键词：

招聘有效性人才甄选

出版年：

2017

课程教育研究

中国外语学习学研究会

课程教育研究

影响因子：0.181

ISSN：2095-3089

年,卷(期)：2017.(27)

参考文献量3