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对人力资源质量控制与优化的探讨

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经济的快速发展,引爆人力资源需求的急剧增加。因而,加强人力资源的质量控制和优化管理是管理者当前重要的工作内容。根据时代的发展,通过对人力资源需求的系统分析,提出人力资源综合素质、职业修养和专业技能是质量控制的内涵,并据此提出优化管理的具体内容。

罗培斌

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龙煤矿业控股集团 股份公司 组织人事部

人力资源 质量控制 优化管理

2014

科技研究

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ISSN:
年,卷(期):2014.(7)
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