试论新时期如何加强人力资源管理工作

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中文摘要：企业的人力资源管理问题是企业发展的一个重要问题，如何在企业发展中制定一个完善的人力资源管理系统，是企业战略计划一个重要组成部分。在当今世界人力资源管理的大环境下，我国的人力资源管理的发展起步晚，人才利用率不高，所以更加要加快人才发展战略的部署，在企业中提高员工的素质和培养企业内部员工的能力，都有利于企业人力资源的管理。企业的人力资源是一个企业发展理念的一个重要体现，而现在企业最注重的是培养人才，本文就经济师人力资源的若干问题及解决方法，联系当今社会状况和需求，进行分析。

作者：

刘荣丽

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作者单位：

内蒙古二连浩特市文化广播电影电视局内蒙古二连浩特011100

关键词：

经济师人力资源问题研究管理对策

出版年：

2014

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ISSN：1007-0745

年,卷(期)：2014.(3)

参考文献量3