空军工程大学学报:综合版2006，Vol.6Issue(1) ：72-74.

军队中的赏识管理

周世和 徐鹏
空军工程大学学报:综合版2006，Vol.6Issue(1) ：72-74.
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军队中的赏识管理

周世和 1徐鹏1
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作者信息

  • 1. 西安通信学院,陕西,西安,710106
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摘要

管理者的赏识是一种巨大的精神力量,能够唤醒和激发管理对象的主体意识,直接形成管理对象巨大的内在驱动力,产生自觉的工作愿望,继而转化为信心的积累,最终促成自我实现.通过介绍赏识管理,说明其在军队管理实践中如何运用,指出应注意的问题,为部队战斗力提升和军人自我实现的双赢提供最佳策略.

关键词

军队赏识管理/激励

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出版年

2006
空军工程大学学报:综合版
空军工程大学

空军工程大学学报:综合版

ISSN：
参考文献量4
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