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浅谈我国高校辅导员职业生涯发展的对策

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辅导员是我国高校教师队伍的重要组成部分,就目前情况来看,我国高校辅导员队伍在职业生涯发展中存在一系列问题,这不仅对高校学生的思想政治教育工作产生不利影响,还在一定程度上使我国高校输出人才的质量有所下降,甚至影响到高校的可持续发展.本文通过分析我国高校辅导员队伍发展中存在的问题,提出相应的对策措施,以期对辅导员的个人职业生涯管理与发展有所帮助,进而稳定提升高校辅导员队伍的专业素质.

杨俐

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西安邮电大学 陕西西安710121

我国高校 辅导员 职业生涯 发展对策

西安邮电大学2014年思想政治教育与管理研究项目

ZLG2014-3

2017

科技经济导刊

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ISSN:
年,卷(期):2017.(7)
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