信息网络技术已经深层次、全范围地渗入到社会各领域和企业各环节,构成了组织和平台的基础.同时人力资源的发展工作正在信息网络时代的背景下成为不可替代的核心资源.发展人力资源信息网络技术技能,提升适应信息网络时代的基本要求成为培训工作的核心.要结合企业在信息网络时代进行人力资源发展和培训中的基本问题分析,寻找人力资源开发中有效提升信息网络技能和素养的路径,深层次整合培训工作的机制和体系,打造有利于企业高质量、高效率、全素质地开展培训工作的系统和策略.本文对企业在信息网络时代如何加强企业人力资源培训的要点进行了分析.
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