科技展望2017,Vol.27Issue(15) :269-270.

超市行业关键人才流失的防范

强敏 杨培花
科技展望2017,Vol.27Issue(15) :269-270.

超市行业关键人才流失的防范

强敏 1杨培花2
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作者信息

  • 1. 安徽财贸职业学院,安徽 合肥 231200
  • 2. 特易购商业(安徽)有限公司,安徽 合肥 230000
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摘要

市场竞争的核心就是人才的竞争,尤其是对企业做出80%贡献的20%的关键人才竞争.由于受到电商的冲击,我国实体超市面临着前所未有的挑战,如何在行业转型时期留住关键人才成为该行业的重大挑战.从我国超市行业关键人才界定、流失特点出发,分析其流失的主要原因,并提出有针对性的应对措施和风险防范途径.

关键词

超市行业/关键人才/流失/防范

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基金项目

安徽省2015年省级质量工程教学研究项目:(2015jyxm627)

安徽省教育厅高等职业教育创新发展行动计划(2015-2018年)XM-02 项目:()

安财院连锁专业与华润万家共建实训基地,安徽省教育厅2017年度高校优秀拔尖人才培育项目:高校优秀青年人才支持计划项目(强敏)()

出版年

2017
科技展望
宁夏科技信息研究所

科技展望

ISSN:1672-8289
参考文献量3
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