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地方高师院校高层次人才引进和培养的探索--以广西师范大学为例

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地方高师院校科研实力的提高离不开高水平的科研团队,科研团队中高层次人才的引进和培养工作是提高团队实力的有效途径。通过对广西师范大学教育部创新团队高层次人才引进和培养过程的分析,探讨地方高师院校高层次人才引进和培养的措施,促进地方高师院校科研团队的持续发展。

蒋丽萍

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广西师范大学科学技术处

高层次人才引进 地方高师院校 科研团队

广西文科中心“科学研究工程”2013年度“党群行政管理系列”专项项目

ZX2013026

2015

科学时代
海南省科学技术协会

科学时代

ISSN:1005-250X
年,卷(期):2015.(4)
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