政府机关人力资源管理优化策略探析

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中文摘要：社会的进步发展,也带动了政府机关的发展和改革.提高政府机关的人力资源管理是其在不断摸索前进发展壮大的过程中所认同的,改变传统管理模式,利用现代化的人力资源管理手段全面提高政府部门的人才质量从而实现政府机关的稳定发展.并且,政府机关不仅要顺应社会发展脚步,其更应该作为促进社会发展的领导力量而不断优化走在社会进步的前方.本文针对政府机关人力资源管理的优化策略进行探讨.

作者：

李天舒

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作者单位：

武汉大学政治与公共管理学院湖北武汉 430072

关键词：

政府机关人力资源管理优化策略

出版年：

2020

科学与财富

四川省科教兴川促进会

科学与财富

ISSN：1671-2226

年,卷(期)：2020.(1)

参考文献量1