新时期国企政工工作的职能定位与模式创新探讨

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中文摘要：当前,国有企业在不断进行深化改革,然而想要取得良好的改革效果,国有企业必须加强政工工作的建设,因为政工工作关系到国有企业企业文化建设,也对企业生产发展有着重要作用.随着社会的开放程度逐渐增大,新的思想、新的传播平台逐渐深入员工当中,但部分国有企业的政工工作仍旧停留在过去的模式,难以跟随社会潮流.因此,本文从新时期国企政工工作内容及现状入手,探讨在当前国有企业政工工作的职能定位,并提出模式创新的具体策略,为同行进行企业建设提供参考.

作者：

陶洪

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作者单位：

贵阳市城市发展投资集团股份有限公司贵州贵阳 550027

关键词：

新时期国企政工工作职能定位模式创新

出版年：

2020

科学与财富

四川省科教兴川促进会

科学与财富

ISSN：1671-2226

年,卷(期)：2020.12(33)

参考文献量5