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辽宁培育壮大科技型中小企业人才队伍建设对策研究

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辽宁为实现科技强省目标,注重加快培育壮大全省科技型中小企业.人才是科技型中小企业技术创新的第一资源,因此辽宁应大力加强科技型中小企业人才队伍建设.当前,人才队伍建设仍存在人才总量不足,人才结构不够合理,人才流失严重,激励机制不健全问题.辽宁应采取搭建人才服务平台;打造综合的人才继续教育机制,制定高层次人才倾斜政策;建立健全人才管理制度,多措并举留住人才;完善激励机制,增强企业凝聚力等策略,促进辽宁科技型中小企业人才队伍建设,进而实现科技强省目标.

郭远红、周玉良

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辽宁经济职业技术学院 管理学院,辽宁 沈阳 110122

辽宁 科技型中小企业 培育壮大 人才队伍建设

辽宁省社会科学规划基金(2021)

L21BCLU31

2024

辽宁经济职业技术学院·辽宁经济管理干部学院学报
辽宁经济职业技术学院 辽宁经济管理干部学院

辽宁经济职业技术学院·辽宁经济管理干部学院学报

影响因子:0.234
ISSN:1672-5646
年,卷(期):2024.133(3)
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