《档案法实施条例》背景下的铁路系统人事档案精细化管理探析

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中文摘要：人事档案是人事管理、服务过程中产生的,反映个人政治品质、专业素养、工作实绩等及历史记录的材料.做好人事档案管理、发挥人事档案在干部队伍教育培养、选拔任用、监督管理和人才评鉴中的重要价值,对推进机关、团体、企业事业单位人才队伍优化配置、高效利用等发挥着积极现实意义.本文以《档案法实施条例》(以下简称《实施条例》)为背景,结合六西格玛精细化管理理论,提出了铁路系统人事档案精细化管理思路及对策,详细分析了铁路系统人事档案精细化管理现状,在此基础上提出人事档案精细化管理路径,为提升铁路系统人事档案精细化管理提供有益参考和借鉴.

作者：

赵知妍

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作者单位：

邵武市铁路建设发展中心

关键词：

人事档案六西格玛《实施条例》精细化管理铁路系统

出版年：

2024

兰台内外

吉林省档案局吉林省档案学会

兰台内外

ISSN：1007-4163

年,卷(期)：2024.(30)