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企业青年员工思想政治工作方法分析

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青年员工已是企业的新生代表,随着老员工的逐年退休,青年员工用滚烫的热血进军企业骨干力量和主力军的趋势已势不可挡.为了企业的长远发展,对青年员工的特性和心理状态进行充分掌握,培养他们树立健康思想,稳定工作情绪,这对减少企业人才断层现象的发生和企业员工队伍的可持续发展都有着深刻意义.基于此,本文就企业青年员工思想政治工作方法进行分析.

邓蓉丽、陈志强

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企业 青年员工 思想政治工作

2020

魅力中国
河南人民广播电台

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ISSN：1673-0992
年,卷(期)：2020.(2)
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