魅力中国2020，Issue(15) ：67-68.

企业实施人力资源组织模式转型三支柱模型的探讨

蒋东凯
魅力中国2020，Issue(15) ：67-68.
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企业实施人力资源组织模式转型三支柱模型的探讨

蒋东凯1
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  • 1. 陕西中烟工业有限责任公司宝鸡卷烟厂,陕西 宝鸡 721013
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摘要

传统人力资源管理体系由于存在职能缺失和战略导向,无法满足组织跨国界、规模化、生态化发展的战略需求.业界对能够驱动业务发展、以组织战略发展目标为导向的人力资源(HR)三支柱管理系统产生了高度的诉求.

关键词

企业/人力资源/三支柱模型

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出版年

2020
魅力中国
河南人民广播电台

魅力中国

ISSN：1673-0992
参考文献量1
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