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电力企业人力资源绩效管理存在的问题及有效措施探讨

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中国电力企业的发展在很大程度上受到国有企业全面改革和实施的影响.社会上巨大的竞争力迫使电力企业为了生存和发展而不断提高其管理能力,其中人力资源绩效管理是其中最重要的管理措施.本文着重研究电力企业人力资源绩效管理中存在的问题及其在企业管理中的重要作用,并为电力企业的发展提出一些简单的建议.

王吉震、高杨

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国网临沂供电公司,山东 临沂 276000

电力企业 人力资源 绩效管理

2020

魅力中国
河南人民广播电台

魅力中国

ISSN:1673-0992
年,卷(期):2020.(15)
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