宁波工程学院学报2015，Vol.27Issue(2) ：121-126.DOI:10.3969/j.issn.1008-7109.2015.02.025

基于戴明环的高校优秀辅导员培育机制探究

Cultivating Mechanism for Excellent University Counselors Based on Deming Circle

陈淑娇 宋超
宁波工程学院学报2015，Vol.27Issue(2) ：121-126.DOI:10.3969/j.issn.1008-7109.2015.02.025
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基于戴明环的高校优秀辅导员培育机制探究

Cultivating Mechanism for Excellent University Counselors Based on Deming Circle

陈淑娇 1宋超1
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作者信息

  • 1. 宁波工程学院,浙江宁波315211
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摘要

构建科学的优秀辅导员培育机制不仅关系辅导员个人的成长,还与辅导员队伍的建设、与立德树人教育根本任务的实现紧密相关.通过对宁波市高校辅导员队伍现状的调研,归纳出高校辅导员队伍存在的显著问题和高校优秀辅导员的基本特质.基于调研现状,并借用戴明环的管理理念,从目标、实施、考核、反思四个阶段的循环探究高校优秀辅导员的培育机制.

关键词

戴明环/高等学校/辅导员/培育机制

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基金项目

2013年度宁波市高等学校思想政治教育研究课题(SGXSZ13005)

出版年

2015
宁波工程学院学报
宁波工程学院

宁波工程学院学报

影响因子：0.39
ISSN：1008-7109
被引量5
参考文献量2
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