农业科技管理2021，Vol.40Issue(5) ：69-71.DOI:10.16849/J.CNKI.ISSN1001-8611.2021.05.019

科技人才职称评聘和评价体系的完善与优化——以安徽省农业科学院为例

Perfection and Optimization of Professional Title Evaluation and Evaluation System of Scientific and Technological Talents,Taking Anhui Academy of Agricultural Sciences as an Example

黄慧 肖扬书 胡晨 江涛
农业科技管理2021，Vol.40Issue(5) ：69-71.DOI:10.16849/J.CNKI.ISSN1001-8611.2021.05.019
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科技人才职称评聘和评价体系的完善与优化——以安徽省农业科学院为例

Perfection and Optimization of Professional Title Evaluation and Evaluation System of Scientific and Technological Talents,Taking Anhui Academy of Agricultural Sciences as an Example

黄慧 1肖扬书 1胡晨 1江涛1
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作者信息

  • 1. 安徽省农业科学院 合肥230031
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摘要

科技人才评价是创新人才工作的重要内容,完善职称评聘制度、建立严谨的人才评价体系,对促进科技人才发展至关重要.文章概述了职称在科技人才评价中的作用,并以安徽省农业科学院为例,阐述了职称评审取得的成效,分析了职称评审中存在的问题,针对问题提出了依据不同类型创新团队开展分类评价、采取多元的评价方式、进一步健全个人及团队考核评价机制等进一步完善与优化科技人才职称评聘和评价体系的对策.

关键词

科技人才/职称评聘/评价体系/安徽省农业科学院

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基金项目

安徽省科技创新战略与软科学重点研究项目(202006f01050019)

出版年

2021
农业科技管理
吉林省农科院 中国农业科技管理研究会

农业科技管理

影响因子：1.174
ISSN：1001-8611
被引量4
参考文献量9
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