随着社会经济的飞速发展,企业在经营管理中面临着越来越大的市场竞争压力,这便需要企业积极推进内部控制建设,以更好地适应不断变化的市场环境,满足企业自身发展所需,进而推动企业实现高质量的发展.然而,部分企业在内控管理过程中仍存在一系列亟待解决的问题,如风险管理意识有待提升、内控管理人员专业能力不足、内部控制建设体系有待完善、内部监督机制有待健全等.针对上述存在的问题,便需要企业对此做出优化和改进,一是要树立良好的风险管理意识;二是要持续强化企业的人才队伍建设;三是要进一步完善内部管理规范;四是要建立健全的内部监管机制;五是要强化企业的风险评估力度.本文通过对企业的内控管理展开研究和分析,在一定程度上可以为同类型的工作提供一定的借鉴与参考,并且对于提升企业的内控管理水平与企业的健康、稳定发展有着积极的促进作用.
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