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公务员招考条件设置研究——以2012年广东省县级以上机关考试录用公务员为例
公务员招考条件设置研究——以2012年广东省县级以上机关考试录用公务员为例
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中文摘要:
公务员考试公告中的招考条件,则是考生要过的第一关.公务员报考条件的设置非常重要,它决定了一个公民是否有资格参加公务员选拔的考生,这是体现”公开、公平、公正”选拔原则的第一步.本文在分析2012年广东省县级以上机关考试录用公务员的报考条件的基础上,指出目前我国公务员考试中招考条件的设置依然存在很多不合理的地方,限制了公民报考公务员的权利.
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作者:
陈小玲
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作者单位:
华南理工大学公共管理学院 广东广州 510000
关键词:
公务员
报考条件
限制
出版年:
2013
青年科学(教师版)
沈阳日报报业集团
青年科学(教师版)
ISSN:
1002-2562
年,卷(期):
2013.
34
(12)
参考文献量
2