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非上市公司股票期权激励计划研究
非上市公司股票期权激励计划研究
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中文摘要：
为解决非上市公司经理人员及核心技术人员委托-代理问题,吸引并长期激励这些核心人员,股权激励措施作为一种有效的激励措施,在西方国家得以广泛应用.但在我国还不成熟,现就非上市公司的股票期权激励机制为实施要点,股票期权实施过程中潜伏的问题及应当采取的配套措施进行探讨,以期为企业采取该激励机制提供一定的参考价值.
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作者：
张媛媛
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作者单位：
浙江财经大学 浙江杭州310018
关键词：
非上市公司
股权激励
股票激励
出版年：
2014
青年科学(教师版)
沈阳日报报业集团
青年科学(教师版)
ISSN：
1002-2562
年,卷(期)：
2014.
35
(8)
参考文献量
1
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