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对煤矿企业“创争”活动的思考
对煤矿企业“创争”活动的思考
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中文摘要：
“创建学习型组织，争做知识型职工”是现代企业管理的一项系统工程。在煤矿企业，积极开展“创争”工作，努力提高职工队伍素质尤为重要。以“创争”工作为途径，全面提升职工队伍素质，打造一支理论水平高、业务技术精、创新意识强的职工队伍，以适应煤矿发展的需要，是煤矿企业亟待研究解决的问题。
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作者：
胡涛
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作者单位：
陕西彬长小庄矿业有限公司，陕西 咸阳 713500
关键词：
煤矿
创争
出版年：
2014
青年与社会
青年与社会杂志社
青年与社会
ISSN：
1006-9682
年,卷(期)：
2014.
(4)
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