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IT企业技术型员工企业文化认同感影响因素分析
IT企业技术型员工企业文化认同感影响因素分析
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中文摘要：
对于IT企业来说技术型人员往往是企业核心人才，不仅自身携带大量技术和专业知识，还掌握企业内部技术和商业机密，若这部分员工流失，必然对企业发展造成负面影响，甚至导致企业技术外泄，利用企业文化认同感留住员工，增强员工归属感具有重要意义。本文经针对IT企业技术型员工企业文化认同感影响因素展开分析。
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作者：
朱荣毅
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作者单位：
广东职业技术学院，广东 佛山 528041
关键词：
IT企业
企业文化
认同感
影响因素
出版年：
2016
企业导报
湖北省社会科学院
企业导报
影响因子：
0.29
ISSN：
1671-1599
年,卷(期)：
2016.
(7)
被引量
1
参考文献量
2
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