企业导报2016，Issue(18) ：138-139.DOI:10.19354/j.cnki.42-1616/f.2016.18.103

企业高级管理人员绩效激励机制研究

陈爱蓉
企业导报2016，Issue(18) ：138-139.DOI:10.19354/j.cnki.42-1616/f.2016.18.103
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企业高级管理人员绩效激励机制研究

陈爱蓉1
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作者信息

  • 1. 贵州城市职业学院,贵州 贵阳 550025
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摘要

本文通过管理学的基本原理,从我国企业绩效激励机制的现状出发,分析企业在绩效激励机制上存在的普遍问题,分析绩效激励的影响因素,从而对高效的绩效激励机制进行对策性分析,寻求更为有效的解决办法.

关键词

高级管理人员/绩效激励/公司绩效

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出版年

2016
企业导报
湖北省社会科学院

企业导报

影响因子：0.29
ISSN：1671-1599
参考文献量1
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