企业改革与管理2020，Issue(8) ：98-99.

企业岗位绩效工资制度存在的不足及其对策分析

李婵
企业改革与管理2020，Issue(8) ：98-99.
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企业岗位绩效工资制度存在的不足及其对策分析

李婵1
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  • 1. 陕西省天然气股份有限公司,陕西 西安 710016
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摘要

人力资源在企业的发展中是非常重要的,管理人员应注重工资制度及其管理对于员工工作效率、积极性等方面所产生的影响,以此提高企业的经济效益和市场竞争力.本文针对企业岗位绩效工资制度进行探讨,希望可以起到一定的借鉴作用.

关键词

企业/工资管理/岗位绩效工资制度

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出版年

2020
企业改革与管理
中国国际经济技术合作促进会首钢总公司

企业改革与管理

CHSSCD
影响因子：0.475
ISSN：1007-1210
被引量1
参考文献量4
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