企业改革与管理2020，Issue(11) ：144-145.

高校内部转移价格定价机制体系的建立与实施

李祉静
企业改革与管理2020，Issue(11) ：144-145.
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高校内部转移价格定价机制体系的建立与实施

李祉静1
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作者信息

  • 1. 广东外语外贸大学,广东 广州 510000
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摘要

高校内部资源的流动由财务管理模式控制.在分权管理模式下,每个二级单位成为独立的责任中心,责任中心根据自身的发展需求调整收入与支出规模.各责任中心之间的业务往来从"无偿"转变为"有偿",逐渐形成虚拟的内部市场,避免不了对资源和服务进行合理的定价,所以有必要运用内部转移价格进行内部结算.本文基于责任会计的理论与视角,以W高校为例,通过划分责任中心、分析成本构成、确定分配基础等步骤,建立我国高校内部转移价格定价机制,并分析高校实施内部转移定价带来的挑战.

关键词

转移价格定价机制/责任会计/高校

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出版年

2020
企业改革与管理
中国国际经济技术合作促进会首钢总公司

企业改革与管理

CHSSCD
影响因子：0.475
ISSN：1007-1210
被引量1
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