企业改革与管理2021,Issue(3) :203-205.

在华日资企业跨文化管理问题及其对策研究

赵瑜瑶 窦硕华
企业改革与管理2021,Issue(3) :203-205.

在华日资企业跨文化管理问题及其对策研究

赵瑜瑶 1窦硕华1
扫码查看

作者信息

  • 1. 南京航空航天大学外国语学院,江苏 南京 210016
  • 折叠

摘要

进入新世纪,越来越多的日资企业在华投资设厂,而日资企业内部的跨文化管理问题作为经营的关键问题也日渐突显出来.本文以对苏州某日资企业及广州某日资企业所进行的实地走访调研为基础,通过对员工的深度访谈,探究企业管理过程中文化摩擦产生的原因,从而为跨文化管理提供有效策略.

关键词

日资企业/跨文化管理/文化差异/管理策略

引用本文复制引用

基金项目

南京航空航天大学2019年度大学生创新训练项目(2019CX01213)

出版年

2021
企业改革与管理
中国国际经济技术合作促进会首钢总公司

企业改革与管理

CHSSCD
影响因子:0.475
ISSN:1007-1210
被引量1
参考文献量5
段落导航相关论文