国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
企业改革与管理
2022,
Issue
(5) :
12-14.
上市公司绩效评价模型研究
马君
尤嘉伟
企业改革与管理
2022,
Issue
(5) :
12-14.
引用
认领
✕
来源:
NETL
NSTL
维普
万方数据
上市公司绩效评价模型研究
马君
1
尤嘉伟
1
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
作者信息
1.
西安石油大学,陕西 西安 710065
折叠
摘要
纵观近年来我国绩效评估的落实情况,尽管国内相关部门和研究机构都在积极地探讨绩效评估问题,但是,我国企业的绩效评估制度还没有完全建立起来,尤其是对于上市公司的绩效评估,还缺乏一套科学、系统、可操作的评估体系.在当前条件下,上市公司绩效评估工作是经济管理领域中一个亟待研究的重要课题,是企业在制度上的一种创新性实践.为此,本文旨在通过对上市公司业绩评估模型的深入研究,为优化我国上市公司的绩效评价模型提供思路.
关键词
上市公司
/
绩效评价
/
模型研究
引用本文
复制引用
出版年
2022
企业改革与管理
中国国际经济技术合作促进会首钢总公司
企业改革与管理
CHSSCD
影响因子:
0.475
ISSN:
1007-1210
引用
认领
被引量
1
参考文献量
3
段落导航
相关论文
摘要
关键词
引用本文
出版年
参考文献
引证文献
同作者其他文献
同项目成果
同科学数据成果