企业改革与管理2022，Issue(10) ：160-162.

我国跨国企业提升跨文化管理能力的策略和建议

韦陈华
企业改革与管理2022，Issue(10) ：160-162.
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我国跨国企业提升跨文化管理能力的策略和建议

韦陈华1
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作者信息

  • 1. 广西外国语学院,广西 南宁 530222
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摘要

跨文化管理对解决文化差异和文化冲突所带来的问题具有良好效果,提升跨文化管理能力对于跨国企业来说更为重要.在我国企业"走出去"过程中,跨文化管理能力必不可少.本文阐述了跨文化管理能力提升的重要性,分析了跨国企业跨文化管理能力提升过程中面临的挑战,并借助相关理论与案例,提出了提升跨文化管理能力的建议,希望能够为我国企业"走出去"提供借鉴和参考.

关键词

跨国企业/跨文化管理/能力建设

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出版年

2022
企业改革与管理
中国国际经济技术合作促进会首钢总公司

企业改革与管理

CHSSCD
影响因子：0.475
ISSN：1007-1210
被引量1
参考文献量3
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