国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
企业改革与管理
2022,
Issue
(24) :
46-48.
企业光伏业务团队转型培养模式研究——以G公司为例
房赟
企业改革与管理
2022,
Issue
(24) :
46-48.
引用
认领
✕
来源:
NETL
NSTL
维普
万方数据
企业光伏业务团队转型培养模式研究——以G公司为例
房赟
1
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
作者信息
1.
广东邮电职业技术学院,广东 广州 510630
折叠
摘要
在国家双碳政策的背景下,光伏产业的发展迎来了新的发展机遇,众多企业纷纷进军光伏领域,然而,行业的火热和人才的短缺形成了鲜明的对比,人才结构不合理、培养体系不健全、产教脱节等问题制约了行业企业的高质量发展,成为亟须解决的重要问题.本文以G企业为案例,分析了其在光伏业务发展过程中存在的人才问题以及应采取的培养模式,希望能为光伏行业企业乃至其他行业企业的人才培养提供参考和借鉴.
关键词
企业
/
光伏业务
/
人才培养
引用本文
复制引用
出版年
2022
企业改革与管理
中国国际经济技术合作促进会首钢总公司
企业改革与管理
CHSSCD
影响因子:
0.475
ISSN:
1007-1210
引用
认领
参考文献量
1
段落导航
相关论文
摘要
关键词
引用本文
出版年
参考文献
引证文献
同作者其他文献
同项目成果
同科学数据成果