企业改革与管理2023,Issue(14) :76-78.

基于熵权TOPSIS法的石油企业岗位价值评价有效性测度研究

段国彬 曾镰 叶兴旺 王婧 程镜洁
企业改革与管理2023,Issue(14) :76-78.

基于熵权TOPSIS法的石油企业岗位价值评价有效性测度研究

段国彬 1曾镰 1叶兴旺 1王婧 1程镜洁1
扫码查看

作者信息

  • 1. 中石油西南油气田分公司 开发事业部,四川 成都 610051
  • 折叠

摘要

当前,针对岗位价值评价有效性的研究较少,基于此,本文尝试在构建岗位价值评价有效性测度指标体系的基础上,采用熵权法(EWC)耦合逼近理想解排序法(TOPSIS)对岗位价值评价结果有效性进行量化测度和排序,以期为改进岗位价值评价工作、提高评价的信度与效度提供理论参考与实践指导.

关键词

熵权法/TOPSIS法/岗位价值评价/有效性/测度

引用本文复制引用

基金项目

中石油西南油气田分公司科技项目(20220504-01)

出版年

2023
企业改革与管理
中国国际经济技术合作促进会首钢总公司

企业改革与管理

CHSSCD
影响因子:0.475
ISSN:1007-1210
参考文献量2
段落导航相关论文