企业改革与管理2023，Issue(19) ：72-74.

基于AHP法的外派人员心理韧性影响因素研究

翟文睿
企业改革与管理2023，Issue(19) ：72-74.
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基于AHP法的外派人员心理韧性影响因素研究

翟文睿1
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作者信息

  • 1. 河南科技大学土木工程学院,河南 洛阳 471023
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摘要

为研究承包商外派人员心理韧性影响因素,本文采用文献综述法,从个人、工作、组织、社会4个方面总结出13个外派人员心理韧性影响因素.首先,通过层次分析法(Analytic Hierarchy Process,AHP)建立心理韧性影响因素指标体系;其次,通过确定各层次的指标权重值,对承包商外派人员心理韧性影响因素进行重要度分析.本研究旨在为承包企业加强外派人员心理韧性、提高外派成功率提供参考意见.

关键词

心理韧性/影响因素/层次分析法/权重

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出版年

2023
企业改革与管理
中国国际经济技术合作促进会首钢总公司

企业改革与管理

CHSSCD
影响因子：0.475
ISSN：1007-1210
参考文献量1
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