企业改革与管理2023，Issue(21) ：63-64.

基于动态匹配视角的企业IT服务能力升级影响机制研究——以L公司为例

桑燊
企业改革与管理2023，Issue(21) ：63-64.
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基于动态匹配视角的企业IT服务能力升级影响机制研究——以L公司为例

桑燊1
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  • 1. 山东高速信息集团有限公司,山东 济南 250109
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摘要

随着IT服务业市场规模逐步扩大,IT服务能力已引起了相关学者及企业管理者的持续关注.但到目前为止大家对IT企业如何进行IT服务能力升级这一问题仍缺乏细致的研究,特别是其升级路径、影响机制亟待进行深入探究.在追求开放创新和协同创新的时代背景下,IT服务企业可以从网络中获取资源进行创新,通过研发提供新的产品或服务,从而提升其IT服务能力进而获取竞争优势.本文以L公司为例,基于动态匹配视角对该企业IT服务能力升级影响机制进行了深入探究,以期提供借鉴和参考.

关键词

动态匹配/IT服务能力升级/网络能力

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出版年

2023
企业改革与管理
中国国际经济技术合作促进会首钢总公司

企业改革与管理

CHSSCD
影响因子：0.475
ISSN：1007-1210
参考文献量4
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