企业改革与管理2024，Issue(6) ：78-80.

高质量发展背景下工程项目经理胜任力模型及其构建

郑余建
企业改革与管理2024，Issue(6) ：78-80.
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高质量发展背景下工程项目经理胜任力模型及其构建

郑余建1
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作者信息

  • 1. 昆明理工大学建筑工程学院,云南 昆明 650000;安顺职业技术学院现代工程系,贵州 安顺 561000
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摘要

为探究高质量发展背景下工程项目经理的胜任力,笔者对建筑业16名与工程项目经理工作的相关人员进行了半结构化访谈,利用程序化扎根理论对访谈资料进行开放式编码、主轴编码、选择编码及饱和度检验,提取了建筑业项目经理胜任力及其特征,并据此构建了胜任力模型,旨在为企业招聘、培养选拔项目经理提供科学的理论依据和方法.

关键词

工程项目经理/胜任力模型/程序化扎根理论

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基金项目

安顺职业技术学院院级基金(2022)(安职院青年基金合X202201号)

出版年

2024
企业改革与管理
中国国际经济技术合作促进会首钢总公司

企业改革与管理

CHSSCD
影响因子：0.475
ISSN：1007-1210
参考文献量5
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