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基于电力数字背景下的电网营销企业激励机制研究

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本文针对电力数字背景下的电网营销企业激励机制进行了分析研究。本文认为,建立科学的激励机制首先要设定激励目标,对激励方式进行选择;其次,设计激励方案,调动电网营销企业的积极性;最后,构建激励机制模型,确保激励机制能够激发企业的积极性和创新动力,促进电力数字的推广和落地。

周玖、梁东贵、陈依颖、李莹

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广州供电局,广东 广州 510000

电力数据 数字背景 电网营销 激励机制

2024

企业改革与管理
中国国际经济技术合作促进会首钢总公司

企业改革与管理

CHSSCD
影响因子:0.475
ISSN:1007-1210
年,卷(期):2024.(7)
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