大数据时代企业加快人力资源管理数字化转型的策略探讨

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万方数据

中文摘要：随着大数据技术和网络技术的高速发展，为企业带来了新的机遇和挑战，传统的数据处理技术已经难以满足当前企业人力资源管理的需求。因此，企业应积极顺应数字化时代的发展需求，合理使用大数据技术，树立数字化管理理念，加快人力资源管理的数字化转型。本文从企业人力资源管理数字化转型的现实问题出发，结合大数据时代的特征，提出了企业加快人力资源管理数字化转型的策略，以期为企业人力资源管理等相关工作提供借鉴与参考。

作者：

王婧盈

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作者单位：

三亚学院,海南三亚 572022

关键词：

大数据时代人力资源管理数字化转型企业管理

基金：

三亚学院"四新"研究与改革实践项目

项目编号：

SYJGSX202218

出版年：

2024

企业改革与管理

中国国际经济技术合作促进会首钢总公司

企业改革与管理

CHSSCD

影响因子：0.475

ISSN：1007-1210

年,卷(期)：2024.(9)

参考文献量3