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财务共享中心员工绩效精益化管理探索实践——以Z集团为例
财务共享中心员工绩效精益化管理探索实践——以Z集团为例
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中文摘要:
随着数字化和智能化技术的飞速发展和企业经营模式的不断创新,财务共享中心作为企业财务管理的重要载体,被越来越多的企业集团所接受.财务共享中心的员工绩效直接影响共享中心的运营质效,并对企业整体运营水平产生显著影响.本文以Z集团财务共享中心为例,探讨了其员工绩效精益化管理的实践过程,分析其在员工绩效管理体系实施初期的不足和存在的问题,并提出了精益化管理的改进建议,以期为其他企业在财务共享中心的绩效管理方面提供借鉴与参考.
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作者:
徐晓武
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作者单位:
中海油财务共享服务中心,北京 100027
关键词:
财务共享中心
员工绩效
精益化管理
实践探索
出版年:
2024
企业改革与管理
中国国际经济技术合作促进会首钢总公司
企业改革与管理
CHSSCD
影响因子:
0.475
ISSN:
1007-1210
年,卷(期):
2024.
(13)