知识经济时代中小企业创建"学习型组织"的实施路径探讨

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中文摘要：随着知识经济时代的到来,知识已成为企业重要的战略资源和竞争优势.本文阐述了学习型组织的内涵及特征,分析了中小型企业创建学习型组织组织的必要性,并探讨了中小型企业创建学习型组织的实施路径.研究结果表明,构建"学习型组织"不仅能够提升企业的适应性和创新能力,还能有效促进员工个人成长与企业发展之间的良性互动.因此,中小型企业应积极采取措施,通过系统化的学习机制、开放的企业文化和先进的技术支持等,推动组织向学习型方向转型.

作者：

李侠、张忠来、李百裕

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作者单位：

南通职业大学,江苏南通 226007

江苏威奇达药业有限公司,江苏南通 226100

关键词：

知识经济中小型企业学习型组织

出版年：

2024

企业改革与管理

中国国际经济技术合作促进会首钢总公司

企业改革与管理

CHSSCD

影响因子：0.475

ISSN：1007-1210

年,卷(期)：2024.(22)