国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
企业家天地(下半月)
2014,
Issue
(7) :
59-60.
对国企开办员工离岗培训班的调查与思考
雷威
企业家天地(下半月)
2014,
Issue
(7) :
59-60.
引用
认领
✕
来源:
NETL
NSTL
万方数据
对国企开办员工离岗培训班的调查与思考
雷威
1
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
作者信息
1.
华菱湘钢炼铁厂
折叠
摘要
华菱湘钢炼铁厂响应“国企民营”的号召,决定对干部职工实行动态管理,逐步建立干部能上能下、员工能进能出的竞争上岗机制.为此,该厂制定了员工离岗培训的制度,并付诸实施.这种改革举措与“从内部打破鸡蛋”理念高度吻合,在广大员工中引起强烈震动.
关键词
国企民营
/
员工素质
/
离岗培训
/
调查与思考
引用本文
复制引用
出版年
2014
企业家天地(下半月)
湖南省社会科学院
企业家天地(下半月)
影响因子:
0.192
ISSN:
1003-8434
引用
认领
参考文献量
3
段落导航
相关论文
摘要
关键词
引用本文
出版年
参考文献
引证文献
同作者其他文献
同项目成果
同科学数据成果