延迟退休对就业的影响

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中文摘要：劳动者的退休是每一个社会发展过程中都要遇到的问题，退休并不是一个简洁，快速的行动和结果，它是一个非常缓慢需要时刻注意的过程。在制定延退政策时我们应注意以下几点：将公平作为首要前提，让延迟退休方案更加规范化，建立延迟法定退休年龄的法律制度，制定延迟退休年龄政策，充分考虑不同群体的之间实行政策的差异，要考虑相关的配套政策，采用渐进式延长退休年龄的方式，必须促进性别平等，应当强化利益激励机制，让劳动者逐渐愿意选择增加工作时间。

作者：

牛田郡

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作者单位：

山西财经大学

关键词：

迟退休就业延退政策社会公平

出版年：

2016

人间

ISSN：

年,卷(期)：2016.202(7)