人力资源2024，Issue(23) ：108-109.

用双因素理论增强激励有效性

李文晓
人力资源2024，Issue(23) ：108-109.
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用双因素理论增强激励有效性

李文晓1
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作者信息

  • 1. 永春县蓬壶中心卫生院
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出版年

2024
人力资源
辽宁社会科学院

人力资源

CHSSCD
影响因子：0.151
ISSN：1672-1632
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