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管理心理学课程案例教学改革研究探讨

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探索利用管理学实际案例为核心和主要线索，重新组织管理心理学的教学内容，在每一案例中贯穿心理学理论。充分利用计算机多媒体和网络技术手段，加大教学内容的直观性和信息量，建立使用方便、内容丰富、易于更新的管理心理学教学资源系统。运用管理学理论和技术，例如目标管理理论、组织承诺理论、无领导小组讨论等，作为课堂教学的管理方法。

李君

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韶关学院

教学改革 管理心理学 案例教学法

韶关学院高等教育教学改革研究项目资助

2015

人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子：0.272
ISSN：1673-8209
年,卷(期)：2015.(7)
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