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矿山企业提升"90后"新生代员工职业素质的思考
矿山企业提升"90后"新生代员工职业素质的思考
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中文摘要：
文章结合新生代员工的共性，从管理方式的创新、激励措施的运用等角度，对提高新生代员工的职业素质做以有益的探讨。
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作者：
李桂平
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作者单位：
金堆城钼业股份有限公司质量计量监测中心
关键词：
90后
职场问题
原因分析
建议
出版年：
2018
人力资源管理
内蒙古日报社
人力资源管理
CHSSCD
影响因子：
0.272
ISSN：
1673-8209
年,卷(期)：
2018.
(1)
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