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关于国有企业精神文明建设工作研究

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现如今,对于整个企业发展与社会责任而言,推动国有企业精神文明建设十分的有意义,在创建精神文明的过程之中碰到何种问题,国有企业之中的各级党员干部与领导始终都会将精神文明建设的相关放在第一位,并严格依照相应的标准规范来贯彻并逐步的落实下去,在最大限度之上来进一步的推动精神文明建设的脚步,因此建设精神文明工作尤为关键。鉴于此,本文主要分析国有企业精神文明建设工作。

卜祥海

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国有企业 精神文明建设 工作

2018

人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子:0.272
ISSN:1673-8209
年,卷(期):2018.(1)
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