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高校人力资源管理中的薪酬福利管理探讨

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在我国高校薪酬福利管理工作中，还存在着结构单一、缺少竞争等问题，不利于人力资源管理工作的进行。文章阐述了薪酬福利管理在高校人力资源管理中的意义，在分析薪酬福利管理问题的基础上，就如何提升薪酬福利管理水平、切实加强人力资源管理能力给出几点建议。

王莉

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华南理工大学

人力资源管理 薪酬福利管理 问题 措施

2018

人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子：0.272
ISSN：1673-8209
年,卷(期)：2018.(1)
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